Recrutement Etablissements Sabatte

  • Le Malesherbois - 45
  • CDD
  • Etablissements Sabatte
Publié le 29 septembre 2026

📑 Missions du poste

Entreprise familiale spécialisée dans le vrac depuis plus de 50 ans, elle est reconnue pour son esprit de famille, sa flexibilité et son expertise. De nombreux avantages vous attendent !
Vous réaliserez l'entretien des remorques principalement (benne) et de quelques tracteurs qui ne sont pas en contrat d'entretien.
Vous êtes en charge :
- De réaliser les réparations liées au freinage (tambour & disque),
- De changer lorsque nécessaire les suspensions (coussin, bras, main),
- De gérer les problèmes électriques (lumière, panne faisceau),
- De préparer le matériel pour les mines,
- D'assurer l'entretien du bâchage (réparation des trous, changement des pièces défectueuse, changement bâche)
- De souder (acier/aluminium)

Profil
Vous êtes motivé.e.s, ponctuel.le.s et flexibles dans vos horaires de travail. Vous êtes doté.e.s d'une bonne capacité d'analyse et d'une grande réflexion pour la résolution de problème. Autonome dans votre travail, vous avez le sens des responsabilités et le goût du relationnel. Vous connaissez les règles de gestes et postures et avez des bases dans la mécanique. L'entretien du matériel est primordial pour vous. N'hésitez plus, postulez !

Plus d'informations

Horaires : Contrat sur 35h , mais des heures supplémentaires sont réalisées tous les jours donc une flexibilité horaire est obligatoire

👤 Profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements,Contrôler la conformité technique d'un véhicule

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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